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瀘水市委組織部多舉措加強組工干部隊伍自身建設
發布日期:2019-08-28 15:44:31  瀏覽:  字體:   作者:和萍  打印

  今年以來,瀘水市委組織部堅持圍繞中心,服務大局,始終堅持把狠抓自身建設作為推動組織工作不斷進步的基礎,多舉措加強組工干部隊伍自身建設,著力提高組工干部整體素質,樹立良好形象。

  抓學習,強素質。嚴格落實學習制度,年初制定部內學習計劃,每周指定一人在部微信群和每周四部機關干部學習日領學黨章黨規、黨的十九大精神、黨務工作、業務工作等內容,由部機關全體組工干部輪流領學,鼓勵全體人員在學習中有針對性地發表自己的見解,使每一次學習都學有所獲,不流于形式,推動組工干部學習常態化,提升自身學習能力。

  抓作風,樹形象。市委組織部把作風建設作為黨員干部發展過程中的長效機制來抓,按照新常態下從嚴治黨和改進作風的新要求,加強組工干部作風建設,一方面通過部機關工作群每日領學、全體干部職工會、專題學習教育等多種形式,引導組工干部深刻認識加強機關作風建設的重要性、緊迫性。另一方面完善了崗位職責、考勤制度、會議制度、保密制度、信息考核辦法等多項制度,保證組工干部按章辦事,培養組工干部科學、嚴謹的工作作風,樹立了組工干部務實的良好形象。

  抓能力,促自身建設。瀘水市委組織部緊緊圍繞組織工作專業能力建設,積極統籌安排組工干部到省級及外省培訓,有計劃地組織業務知識培訓,不斷提高工作能力和業務知識水平,提升履職盡責的能力,上半年共派出14名組工干部外出培訓。制定下發《瀘水市組織信息工作考核辦法》,要求組工干部緊緊圍繞全市組織工作亮點,每月編寫1-2篇的高質量信息簡報或理論文章,并對上報信息情況進行通報,既加強了組工干部文字功底的磨礪,又營造出“比、學、趕、超”的良好氛圍。

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